Entrevista a Víctor Gil Becerra: Su Trayectoria en Scalian y Big Data
Víctor Gil Becerra es un antiguo consultor de Scalian Spain que se ha incorporado recientemente al Banco Santander.
Víctor comenzó su viaje profesional en Scalian sin apenas experiencia en el sector, pero con una gran motivación. Tras completar nuestra formación interna de Big Data, participó en un proyecto del Santander, logrando finalmente formar parte de su plantilla.
Antes de dar el siguiente paso en su carrera profesional, hemos entrevistado a Víctor para conocer cómo ha sido su experiencia en Scalian.
1. Antes de entrar en Scalian, ¿cuál era tu formación en Big Data?
Antes de comenzar en Scalian, estudié un CFGS de Desarrollo de Aplicaciones Multiplataformas, donde aprendí Java y SQL. Sin embargo, no tenía conocimientos previos en Big Data.
2. ¿Cuál era tu experiencia previa en el sector IT?
Mi única experiencia fue en una startup llamada Kaikoo, donde trabajé en el back-end y aprendí a colaborar en equipo y a comprender cómo funciona una empresa.
3. ¿Por qué elegiste iniciar tu carrera en Scalian Spain?
Scalian me fue recomendada por un amigo. Al investigar más, descubrí una gran oportunidad que no podía dejar pasar. Desde entonces, me he sentido muy cómodo y satisfecho con mi decisión.
4. ¿Cómo fue tu desarrollo desde la formación hasta hoy?
Al principio, Big Data parecía un mundo nuevo y desafiante, pero gracias al equipo de Scalian, en tan solo cuatro semanas adquirí una base sólida. Trabajando en proyectos del Santander y con el apoyo de un referente, pude avanzar rápidamente en mi carrera profesional.
5. ¿Qué es lo que más te gustó de la formación?
Destaco la agilidad del aprendizaje, la atención de los tutores y la orientación práctica del temario. Aunque dedicaría más tiempo a otras tecnologías, el enfoque en Hadoop es una gran base.
6. ¿Qué valor aporta contar con mentores expertos en la formación?
Es un valor diferencial. Los mentores no solo explican teoría, sino que comparten su experiencia en proyectos reales, lo que facilita una rápida integración en el mundo profesional.
7. ¿En qué proyecto te incorporaste tras la formación?
Mi primer proyecto fue BRRD en el Santander. Aunque inicialmente fue abrumador, con el apoyo de mi referente logré comprender el entorno y aprender de un gran profesional.
8. ¿Te preparó la formación para trabajar en los proyectos de los clientes?
Sin duda. Aprovechar la formación al máximo me permitió ser autónomo rápidamente. Además, mantenerse actualizado con las últimas tecnologías es clave para progresar en este sector.
9. ¿Cuánto tiempo llevabas trabajando en tu proyecto antes de ser incorporado al Santander?
Trabajé en el proyecto BRRD durante cinco meses antes de ser incorporado. Ahora continúo en el mismo proyecto, trabajando junto a expertos técnicos para seguir desarrollando mis habilidades.
10. ¿Qué es lo más positivo que te llevas de tu paso por Scalian?
Destaco el factor humano. En Scalian conocí compañeros excepcionales que me apoyaron desde el primer día. A nivel profesional, adquirí conocimientos valiosos y sentí cómo crecía en mi carrera. Además, el equipo de People siempre estuvo disponible para resolver cualquier problema de manera rápida y cercana.