Es momento de hablar de EMPLEABILIDAD en las tecnologías a cubierto bajo el paraguas de DEVOPS y de un programa de formación que cubre las principales herramientas específicamente creado para cubrir este concepto. En primer lugar, comentaré lo que es la EMPLEABILIDAD y cómo se puede mejorar. En segundo lugar, hablaré de DEVOPS y de lo que puede ofrecer a las personas que buscan mejorar su EMPLEABILIDAD. Por último, presentaré un programa de formación en DEVOPS y cómo puede beneficiar a todo aquel que quiera mejorar su EMPLEABILIDAD.
Si hablamos de EMPLEABILIDAD, decimos que «es la capacidad de un individuo para encontrar y mantener un empleo». Hay muchos factores que pueden afectar a la EMPLEABILIDAD de un individuo: sus cualificaciones, su experiencia laboral, sus atributos personales o sus habilidades.
Las cualificaciones pueden mejorar la EMPLEABILIDAD al proporcionar a las personas los conocimientos y las habilidades que se requieren para un trabajo concreto. La experiencia laboral también puede mejorar la EMPLEABILIDAD al dar a los individuos la oportunidad de aprender nuevas habilidades y aplicar sus conocimientos a un entorno de trabajo real. Los atributos personales, como la motivación y el trabajo en equipo, también incrementan la EMPLEABILIDAD.
Las competencias pueden mejorarse mediante la formación y el desarrollo. La formación puede ayudar a los individuos a aprender nuevas habilidades y a practicar su uso en un entorno de trabajo. El desarrollo puede ayudar a los individuos a mejorar sus habilidades existentes y a desarrollar otras nuevas.
¿Qué es DevOps?
Es un conjunto de prácticas que ayuda a las organizaciones a entregar y desplegar software de manera rápida, segura y confiable.
¿Por qué DevOps puede mejorar la empleabilidad?
Por la necesidad que las empresas tienen por cubrir estos perfiles para los que apenas hay programas formativos ni en entidades formativas regladas ni en escuelas privadas.
¿Cómo puede empujar DevOps hacia la empleabilidad?
En el BOOTCAMP “DEVOPS & INFRASTRUCTURE as CODE” que ponen en marcha de forma conjunta la Fundación de la Universidad Carlos III y Scalian Spain encontrarás:
- Un programa formativo centrado en la simulación de casos reales que los tutores propondrán a sus alumnos en función de su experiencia en los proyectos de los que son líderes técnicos. Todo ello con las últimas tecnologías que los clientes de Scalian Spain de sectores como banca, aeronáutico, seguros, etc… están utilizando en este momento.
- El modelo de estudio será un 20% de teoría y un 80% de prácticas realizadas en Cloud de Microsoft Azure.
- El tutor es un especialista en su materia y evaluará a los alumnos en función de su desempeño teniendo la oportunidad de contar con ellos para posibles vacantes futuras en sus proyectos.
- Que DEVOPS es un mundo con 100% de empleabilidad y alto rango salarial.
- Formación 100% online con opción a la presencialidad en las instalaciones de la Fundación Universidad Carlos III en Madrid

Cualquier duda, escríbenos sin compromiso a people.spain@scalian.com y nuestro experto de DevOps se pondrá en contacto contigo.
Rafael Peláez García